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Berufskraftfahrer (m/w/d)

  • Full Time
  • Seelze

Die Seidel Logistik GmbH & Co. KG wurde im Jahr 2005 gegründet und findet sich hauptsächlich in der Gestellung von bemannten Fahrzeugen in längerfristigen Geschäftsbeziehungen wieder, sowie in der Erfüllung von Sonderfahrten im Nah- und Fernverkehr.
Wir verfügen über einen modernen Fuhrpark von über 60 Fahrzeugen, wo wir den Schwerpunkt auf den Betrieb von 12t LKW und 7,5t LKW, teils mit 10t Tandemanhänger, ausgerichtet haben.

Der Transport von Gefahrgütern im Stückgutbereich gehört zu unserem täglichen Geschäft. All unsere Fahrzeuge sind zum Transport von Gefahrgütern geeignet, dementsprechend ausgestattet sowie generell mit entsprechenden Mitteln zur Ladungssicherung bestückt.

Unser Stammpersonal beläuft sich im Schnitt auf 80 Mitarbeiter und wird regelmäßig geschult um einen reibungslosen Ablauf zu garantieren und hohen Ansprüchen gerecht zu werden

Wir haben einen Job für Sie und bieten Ihnen einen Logenplatz in einem unserer modernen LKW´s.

Wir suchen zu sofort oder später Berufskraftfahrer (m/w/d) zur Verstärkung unseres 80`köpfigen Teams.

Start/Ziel-Ort: Langenhagen, Lehrte oder  Seelze

Ihre Aufgaben

  • Güterbeförderung im Straßenverkehr
  • überwiegend für den Tageseinsatz im Nah- und Verteilerverkehr.
  • (Fernverkehr auf Wunsch bedingt möglich!)

Was Sie mitbringen sollten:

  • Führerschein Klasse C oder CE
  • Eintragung Schlüsselnummer “95” nach BkrFQG
  • Fahrerkarte
  • ADR-Schein (wünschenswert)
  • Gabelstaplerschein (wünschenswert)
  • deutsche Sprachkenntnisse
  • eine belastbare, zuverlässige und selbständig arbeitende Persönlichkeit

Was uns wichtig ist:

  • Verantwortungsbewusstsein
  • gewissenhafte und umsichtige Fahrweise
  • höfliche und freundliche Umgangsform

Wir bieten

  • modernen Fuhrpark (Euro 6) überwiegend 12t (bis 17t) solo LKW technisch hochwertig und gut gewartet in Teilen mit Tandemanhängern versehen
  • festes Fahrzeug zur alleinigen Nutzung möglich
  • Tagestouren mit täglicher Heimkehr
  • kein Schichtdienst
  • gleichbleibendes Tourengebiet möglich
  • umfassende Einarbeitung
  • Rundumbetreuung inklusive festen Ansprechpartner mit individuellen Lösungen
  • Dienst-Mobiltelefon
  • Arbeitskleidung
  • leistungsgerechte wie pünktliche Lohn- und Gehaltszahlungen
  • Spesenzahlungen
  • monatliche Bonuszahlungen
  • Gesundheitscheck / betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ADR und Modulschulung mit kooperierenden Unternehmen
  • Erwerb/Schulung Staplerschein
  • beschleunigte Grundqualifikation über Jobcenter/ Arbeitsagentur
  • unbefristeten sicheren Arbeitsplatz in einem soliden inhabergeführten Unternehmen
  • eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • jährliche Veranstaltungen (z.B. Hof-Sommerfest mit Familie, Mitarbeiterfrühstück, Hofgrillen und Weihnachtfeier)
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